Памер шрыфту
A- A+
Iнтэрвал памiж лiтарамі
Каляровая схема
A A A A
Дадаткова

Сацыяльны пашпарт установы

Социальный паспорт учреждения

   по состоянию на 1 января 2020 года

 

1. Наименование организации «Специальный ясли-сад № 304 г. Минска»

2. Общая численность работающих (с внешними совместителями) 50 чел.

из них:

численность работающих без внешних совместителей 3 чел;

членов профсоюза 47 чел;

внешних совместителей 3 чел.    

3. Численность членов профсоюза, стоящих на профсоюзном учете 47 чел.

            в т.ч. не работающих пенсионеров 1 чел.

4. Охват профсоюзным членством 98 %.

5. Возрастной состав членов профсоюза:

  • до 30 лет 2 чел.
  • до 40 лет 5 чел.
  • до 50 лет 22 чел.
  • до 60 лет 15 чел.
  • старше 60 лет 3 чел.
  • количество работающих пенсионеров 9 чел.

6. Социальный состав членов профсоюза:

  • женщины 44 чел.
  • мужчины   3 чел.
  • многодетные семьи 3 чел.
  • *неполные семьи 1 чел.
  • одинокие матери (отцы) 1 чел.
  • сотрудники-инвалиды 0 чел.
  • находятся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет 3 чел.
  • нуждаются в улучшении жилищных условий 1 чел.
  • количество обязанных лиц, а также лиц, имеющих несовершеннолетних детей и злоупотребляющих спиртными напитками 0 чел.

7. Количество семей, где оба работают в образовании 0 чел.

8. Кадровый состав членов профсоюза:

  • руководители, заместители руководителей 2 чел.
  • педагогические работники   22 чел.
  • другие специалисты (в т.ч. технический персонал) 22 чел.

9. Профессиональный состав педагогических работников (членов профсоюза):

имеют категорию «учитель-методист» 0 чел., в т.ч. присвоена в 2018-2019 уч.году 0 чел.

имеют высшую категорию 10 чел., в т.ч. присвоена в 2018-2019 уч.году 1 чел.

имеют 1 категорию 11 чел., в т.ч. присвоена в 2018-2019 уч.году 0 чел.

имеют 2 категорию 1 чел., в т.ч. присвоена в 2018-2019 уч.году 1 чел.

без категории 1 чел.

10. Количество молодых специалистов, прибывших по распределению в 2019 году 0 чел.

11. Количество молодых специалистов, которые остались работать в учреждении образования после двух лет отработки 0 чел.

12. Количество учительских династий 0 (3 и более поколения)

13. Педагогическая нагрузка педагогических работников (без руководителей и заместителей руководителя):

  • до 20 часов 0 чел.
  • 20 часов 8 чел.
  • 21 - 30 часов 1 чел.
  • свыше 30 часов 0 чел.

14. Количество детей работников

  • дети до 6 лет 8 чел.
  • дети от 7 до 16 лет 12 чел.
  • дети, которые в 2020 г. пойдут в 1 класс 1 чел.

15. Работники, получившие награды:

  • Отличник образования РБ 0 чел., в т.ч. в 2019 году 0 чел.
  • Заслуженный учитель РБ 0 чел., в т.ч. в 2019 году 0 чел.

16. Работники, получившие в 2019 году награды:

  • Почетная грамота Министерства образования РБ 0 чел.
  • Почетная грамота комитета по образованию Мингорисполкома 0 чел.
  • Почетная грамота Главы администрации района 0 чел.
  • Почетная грамота Мингорисполкома     0 чел.
  • Почетная грамота управления образования 0 чел.
  • Почетная грамота учреждения 0 чел.
  • (Другие награды) 0 чел. (указать какие)
  1. Количество работников, которым присвоены почетные звания «Заслуженный учитель Республики Беларусь», «Заслуженный работник образования Республики Беларусь», «Заслуженный работник физической культуры и спорта Республики Беларусь», «Заслуженный тренер Республики Беларусь», «Заслуженный мастер спорта Республики Беларусь и которые награжденным нагрудным знаком Министерства образования «Выдатнiк адукацыi» 0 чел., в т.ч. которые получают доплату (по условиям коллективного договора) 0 чел.

18.Количество работников, прошедших санаторно-курортном лечение в 2019 году в санаториях УП «Белпрофсоюзкурорт» 0 чел.

19. Количество детей работников учреждений образования:

прошедших санаторно-курортное лечение в санаториях УП «Белпрофсоюзкурорт» 0 чел.

в оздоровительных лагерях круглосуточного пребывания 0 чел.

20. Количество работников, которым в 2019 году предоставлены:

  • квартиры 0 чел.
  • общежитие 0 чел.

21. Социальные льготы

  • количество работников, обучающихся в учреждениях, обеспечивающих получение средне-специального или высшего образования чел., в том числе работников, которым предоставляется отпуск с сохранением заработной платы 0 чел.
  • количество матерей (отцов, опекунов, попечителей), воспитывающих ребенка-инвалида или троих и более детей, которым предоставляется свободный от работы день с сохранением заработной платы (по ТК РБ) 0 чел.
  • количество матерей (отцов), воспитывающих двоих и более детей в возрасте до шестнадцати лет 5 чел.
  • количество матерей (отцов), воспитывающих двоих и более детей в возрасте до шестнадцати лет которым предоставляется свободный день с сохранением заработной платы (по условиям коллективного договора) 0 чел., без сохранения заработной платы 0 чел.
  • количество работников, которым оказана материальная помощь на удешевление стоимости путевок при оздоровлении в санаториях УП «Белпрофсоюзкурорт» 0 чел. / сумма 0 рублей.
  • количество работников, которым оказана материальная помощь на удешевление стоимости путевок на оздоровление детей в оздоровительных лагерях круглосуточного пребывания 0 чел. / сумма 0 рублей.
  • количество работников, которым согласно коллективного договора производится доплата (оказывается материальная помощь) на удешевление стоимости арендованного жилья 0 чел. / сумма 0 рублей.
  • Наличие в организациях помещений для общественного питания:

столовых 0 ед.

буфетов 0 ед.

комнат приема пищи 0 ед.

 

Качественный состав профкома

 

Всего членов профкома : 5 чел.

женщин 5 чел.

мужчин   0 чел.

 

Избранные в 2019 году впервые: 5 чел.

 

Стаж работы в профкоме:

до 3-х лет 4 чел.

3-5 лет     1 чел.

5-8 лет     0 чел.

8-10 лет   0 чел.

более 10 лет 0 чел.

 

Возрастной состав:

до 30 лет   0 чел.

30-40 лет   1 чел.

40-50 лет  4 чел.

50-60 лет   0 чел.

старше 60 лет 0 чел.

 

 

 

           Председатель                                                                       Казак Е.А.

 

Раздзелы сайта